Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo en las empresas

El sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo es obligatorio en Colombia para todas las organizaciones. Su finalidad principal es prevenir accidentes laborales y garantizar la salud de los trabajadores, en concordancia con la normatividad vigente.

Componentes del SG-SST

Detección de peligros y valoración de riesgos.

Implementación de medidas de prevención y control.

Formación continua a los trabajadores.

Seguimiento y mejora continua.

Razón de ser de un SG-SST
Proteger por la vida y la salud de los colaboradores, promoviendo entornos Empresa avalada por el Ministerio de trabajo laborales protegidos.

Proyección de un SG-SST
Alcanzar mas info a la organización como ejemplo en seguridad y salud laboral, contribuyendo a la competitividad.

Fines de un SG-SST

Evitar enfermedades y accidentes laborales.

Asegurar la normatividad en seguridad y Empresa avalada por el Ministerio de trabajo salud.

Promover la cultura de sistema de gestion ugc prevención en todos los niveles.

Relación con otros sistemas de gestión
El SG-SST puede integrarse con:

El modelo de calidad.

El ISO 14001.

El sistema integrado.

Impacto positivo del SG-SST

Disminuye la accidentalidad.

Fortalece gestion de sistema organizacional el clima laboral.

Cumple la normatividad.

Potencia la productividad empresarial.